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Fördergesellschaft des FAA-HSG

Fördergesellschaft

Die Fördergesellschaft bezweckt, das FAA-HSG in der Erfüllung seiner Aufgaben zu fördern und mit einem jährlichen Beitrag dessen betriebliche Aufwendungen zu unterstützen. Mitglieder werden können öffentliche Verwaltungen, Verbände, Unternehmen und Einzelpersonen, die sich mittels einer schriftlichen Beitrittserklärung zur Förderung des Gesellschaftszwecks und zur Zahlung eines jährlichen Beitrags verpflichten; über die Aufnahme von Mitgliedern entscheidet der Vorstand.


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FAA 474 - Towards an Algocracy Tagungsbericht zur interdisziplinären Tagung «Towards an Algocracy? – Interdisciplinary Approaches to Algorithm Governance», vom 9. November 2018, organisiert von Prof. Dr. Isabelle Wildhaber und [Weiterlesen als Förderer]
FAA 473 - Big Data am Arbeitsplatz Tagungsbericht zur Tagung «Big Data am Arbeitsplatz – Arbeits- und datenschutzrechtliche Fragen rund um Workforce Analytics» der Law School der Universität St. Gallen, organisiert durch Prof. Dr. [Weiterlesen als Förderer]
FAA 472 - Diskriminierung durch Algorithmen – Überlegungen zum schweizerischen Recht am Beispiel prädiktiver Analytik am Arbeitsplatz Prädiktive Analytik am Arbeitsplatz (People Analytics) hilft Arbeitgebern, den Betrieb zu optimieren. Die eingesetzten Algorithmen können jedoch Arbeitnehmer diskriminieren. Das Diskriminier [Weiterlesen als Förderer]
FAA 471 - Die eidgenössische Einigungsstelle für Arbeitsstreitigkeiten Die eidgenössische Einigungsstelle für Arbeitsstreitigkeiten ist für überkantonale Arbeitskonflikte zuständig. Die Literatur beschäftigt sich kaum mit ihr, obwohl Arbeitskämpfe in der Schweiz z [Weiterlesen als Förderer]
FAA 470 - Vorliegen einer fristlosen Kündigung (4A_257_2019) Nachdem eine Arbeitnehmerin am 23. Dezember 2015 auf den 31. März 2016 gekündigt hatte, kam es Ende Januar/Anfang Februar zur vorzeitigen Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Die Arbeitgeberin teil [Weiterlesen als Förderer]

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Frau Christine Huonker
christine.huonker@unisg.ch
Tel. +41 71 244 2800